神谷町の企業や住民とつながりながら、 街の魅力を広く伝え、 共に楽しみながら、 神谷町の存在感や価値を高めていきたい

互いを認め、助け合い、共に新しいものをつくり出す。そんな社風を大切にし、進化させていきたい。

社会課題をロボットで解決したい。ロボットフレンドリーな環境の構築に向け、企業の壁をも超えてプロジェクトを率いる。

新本社オフィスのコンセプトを形に。ドキドキ、ハラハラ、ワクワクの経験を経て、社風を知り、皆の優しさを知る。

本社移転チームが目指したのは、社員の「目的地」となり、変化に自在に対応できるオフィスだった。

手探りで始まった、サステナビリティ推進。
現場から掘り起こした取り組みを元に、
ボトムアップの枠組みができた。

美味しいものを好きな人と食べるとき、
人は皆、笑顔になる。
その笑顔を見ると自分も幸せになる。

「自分の役割は、サッカーに例えればボランチ」
人と人をつなぐ、
街とプロジェクトをつなぐ。